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龙腾小说吧 -> 其他类型 -> 杨京辉的爱情 杨京辉的爱情第14部分阅读
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- 开办公室门，赫继权阔步行进，突然脚下踩到什么，捡起来一看是个牛皮纸信封，打开看时，是一个手写笔迹的举报信，竟然是实名举报，举报者说看了电视新闻，感觉新任的县委赫书记为官应当是清廉公正，他要举报房产处和国土局，两个单位互相推诿，办理房照说需要土地使用证做为前置审批手续，而去了国土局办理土地使用证却说要用房照做为依据……看过信件赫继权不由大为恼火，看来小小整治机关作风，事关海城县的软环境，连同矿难中发现的相关主管部门的行为，赫继权不满海城的环境，下定决定硬起手腕整治环境。
临返省城之前，赫继权安排6东升，叮嘱交办他一些事情，临了赫继权直言不诲的说，他打算年后更换常委秘书，通过几次交办的事项发觉这个常委秘书不太靠谱，他让6东升从现有秘书里物色推荐一个。人要懂事，没有靠山和人脉的，且要有较高的素质，因为常委秘书要照顾书记的一些日常生活。6东升立即就想到了杨京辉，便试验着问赫继权，当常委秘书年龄不能太大，人在机关做时间久了，年龄太大会有惰性没有冲劲，年龄太小也不适合，今年政研室新招考了三个秘书，有一个人比较适合，他在大考中考了第一名，那个……以前还给我当过秘书，不知？6东升一边委婉的推介着杨京辉一边察看赫继权的脸色，赫继权自是知道6东升提及的是杨京辉，便也没有说破，对6东升道，你这个县委办主任来定夺吧，这点事相信你能够办好。对了，县里哪家杀猪菜馆会好一些呢？你帮我定一家，不需要人来照顾，我有点私事。你安排好就可以，对那饭店别说破我的身份。
杨京辉接到赫继权的短信后，发了会儿呆，赫继权上任之后，他一直不便于接触，被别人看到会说他隔锅台上炕，故意接近领导，再者他也没有直接去接触赫继权的机会，而下班后他住在党校宿舍，赫继权也不便于去见他，快放假了，赫大哥约他去一家杀猪菜馆呢，他脑海中浮现出了那次赫继权去兴安探视他的情境……
坐在赫继权的对面，赫继权没有在单位时那种严肃，仍是两个人独处时的样子，会忍不住揉搓两把杨京辉的头，两人没有因身份和地位的差距而拉开距离。杨京辉说，“赫书记，我……我……是不是应该紧张啊？和大书记在约会呢，是大书记请小秘书吃饭呢”！赫继权用筷子轻轻敲了一下杨京辉的头，杨京辉接着道，“赫大哥，你来了之后我可没敢去接近你，怕单位这帮老鬼说我隔锅台上炕，故意接近领导呢”。赫继权笑了笑，“说道就你鬼儿多，这不临走之前我找机会来见见你了吗？过完年后给你一个恩赐，让你天天能见我好不好”？杨京辉，“嗯？”了一声，血肠没夹住，掉在了汤碗里，溅了一身。
赫继权道，“你激动个啥啊，让你离开那个更年期红脸蛋儿的领导，直接归6东升管了不好吗”？杨京辉道，“这样不好吧，我一下子步子跳得太快，会让人嫉妒的，木秀于林风必摧之”。赫继权道，“你心里怎么想我清楚的很，相信你不会倚仗我而乱为，大哥带你在海城成就一番事业，你可不要让我失望哦”。
赫继权说得轻松，杨京辉自是明白这份信任与艰难，于是凝重和激动起来，“赫大哥你放心吧，表弟挺你”。
正文 第七十二章－思变
春节过后，县委办进行工作调整，6东升找来常委秘书何劲松，和他一番委婉的谈话，说这些年他任职常委秘书尽职尽责，服务市委常委们，特别是几届县委书记劳苦功高，领导班子研究决定让他松缓一下压力，协助高强副主任分管车班，下一步召开常委会时全力以赴争取为他研究个好的前程和去向。
何劲松担任常委秘书多年，自是不傻，那一次夜间暗访，竟然连自己这个常委秘书都被溜了边，他己经意识到没有得到领导的信任，6东升如此这般委婉的交谈，相当于给了自己以尊重和一个足够的台阶可以顺势而下，分管车班还是比较实惠的，外面的朋友难免会求到自己帮忙请用个车辆，说句到家话，车班里加油，车辆维修也是个相当油腻的肥缺。便没再言语什么，爽利的接受了6东升的人事变动。
杨京辉就是经过县委办领导班子集体决定转任了常委秘书，对于杨京辉来接任常委秘书，有人联想起了在兴安时杨京辉曾是6东升的下属，县委办一把手决定的人一安排，有些人心中不平之余，反倒生出且看好戏的念头，因为常委秘书表面风光，伺候好了领导会平步青云，伺候不好者，就会被及时的以任何理由谪贬，眼下的何劲松明显就是后者。
因为县委书记一职变动，原本过了元旦就该召开的全委会，就一直拖到了年后，而全委会不召开，其他的会议都譬如人大、政协两会，政府工作会，经济工作会，农村工作会等各类会议都无法召开，这些会议要贯彻落实全委会议精，要围绕全委会议确定这一年的发展思路。
赫继权上任后的首次全委会，是彰显其执政理念的会议，他没有和政研室说如何执笔，因为第一次常委会时他曾经给各位常委部署过一件任务，“不需要长篇大论，不能要秘书代笔，你觉得海城怎么发展，有何优势而言？……”，按照他要求的时限，这些常委都交了卷，他很想看一看这帮常委到底有没有责任和担当，看看谁是秘书代笔，谁是真心为海城发展而忧虑。
9份稿纸手写的答卷，赫继权看后陷入沉思，甚至有些愤怒，就是一潭死水，保守至及，且不说是不是秘书们代笔，只看内容，倒真的是守土有职，难道是位置决定思维？海城县优势是两黑，两白，煤矿贡献率高，建议煤矿企业加快恢复生产；海城县剩余劳动力较多，建议可以实施劳动力转移……
赫继权叫来了6东升，把9份“答卷”交给他，让他安排政研室不要受“答卷”的约束，大胆的去想，分析海城县的优势，拿出一个有改革意义的报告。
走廊里响起了一个人激动的声音，“县委是不是的县委，是不是要为人民服务，我是人民，我要见县委书记，你凭什么拦我？……”江景文、迟东强等人阻拦着那人不让他打扰赫继权，那人情绪越来越激动，声音越来越高亢，6东升要把他引领到自己办公室，那人一看6东升的办公室的门牌，道，我不见你，你是县委办主任，找你也解决不了事情，我要见书记，这事儿只有书记能解决。
杨京辉的常委秘书室紧挨着赫继权的书记办公室，他也早听到了那人在走廊里大声喧哗吵闹，本也想过去帮助劝解，待看到6东升出面相劝，便没再上前，留在办公室门口观望，那人有些过份，执意要向书记室冲撞，杨京辉出面阻止，“大叔，您先平缓一下情绪，就算你有天大的冤屈，咱也得按程序办事不是？您情绪这样激动，这是办公场所，即使您诉说了委屈，不也打扰到公共秩序了？追究起来要承担治安责任的，我是常委秘书，您的情况我梳理一下，向书记详细汇报，您先和我说好不好？”。那人刚待说，向你汇报个屁，你一个小秘书还能办了书记的事儿了？我连县委办的主任不告诉他，我能告诉你？
杨京辉脸色一沉，做势播打电话，“公安局吗？，这里有人冲撞书记室，打扰正常办公，麻烦过来办理一下……”，那人一听要叫公安局过来，便泄了一口气，道，小子，行啊，官匪一家，蛇鼠一窝……。
杨京辉知道他在生受到阻拦的气，便也不和他计较，您该骂也骂了，该发的火也发了，我知道您肯定受了委屈，您不说我们哪能知道，即便您见到了书记，不也得把事情说清楚，由我们来核实再做出进一步的协调处理不是？
那人看杨京辉如此，只好退而求其次，那你先别让公安局来，我就和你说一说。杨京辉便作势播了号码，道，“公安局吗，我是县委办，刚才那位同志情绪平复了，对……对，不好意思哈。”
这人这才心地平复地向杨京辉说起自己要反映的事情来，6年前县里鼓励治理荒山、荒滩时，他承包了荒山，按照当时签下的合同包期将是5o年，今年xx村村委会以……。
杨京辉听后也很气愤，只是前提如果他反映的情况属实的话，他问那人索要了承包合同，留下了电话号码，请那个人在办公室里稍侯，去向赫继权汇报。
赫继权听完杨京辉的汇报后，道，你让那人先回去，告诉他两天后给他答复。杨京辉将那承包合同复印之后，原本返交给那人，告诉他两天之后再来。
赫继权叫来了6东升，安排核实事件的真像，告诉6东升如果事情属实，谁犯的错，谁就要为此付出代价，赫继权叹了口气，是要重拳出击予以整治了。祝贵带着政研室写完的全委初稿请赫继权过目。赫继权看后，扔在了桌上，没有言语。
下午下班后，赫继权主持召开了常委会，先是进行中心组学习，他亲自讲解，根据国家当前发展形势，发展经济势在必行，虽然全省在地理位置上是国家东部地区，但就经济发展而言远不是东部地区，发展速度甚至相当于西部，很多时候面对政策和机遇，总在持观望，等待的态度，殊不知因此而错过了无数个发展机遇，赫继权讲，今后的一个时期海城县就是要紧抓经济这一主线，不要再死守着二黑，二白了，那二黑是深埋在地下的资源，如此挖掘出来不经加工，属于出售原始资源，这一代人掘了子孙的财路，且这两个产业的开采存在不同程度的安全隐患，要由有资历，有实力的大集团来进行合理开发，海城县下一步就是要找寻替代稳定的经济增长点，他要各位常委解放思想，大胆创新，不要固步自封，不要保守……。临了赫继权刻意强调了近期时有人员到县委上访的事情，他看了县长一眼，意味深长的道，“要明白，县委是确定方针，发展方略的地方；政府才是干事执行落实的地方，是解决问题的地方，不要不作为……”。一番言语其他常委们面面相觑，县长纪永海坐立不安。
正文 第七十三章－赫继权的新政
常委会上传递出了一个讯号，就是赫继权想要变调，海城县要另寻出路，不会再死守着近十年的两黑，两白了；另一层意思是赫继权对政府在化解处理基层矛盾的态度深感不满。
赫继权又让政研室按他的大体意思修改了两稿，但还是觉得不满，政研室仍不能跳出现有的条框束缚，好像习惯了“一二三四”的节奏，突然改成“一二一”却乱了脚步，找不对节拍了。赫继权叫来杨京辉大体和他说了说，让他放心大胆的写。
杨京辉拿着政研室的材料看了看，难怪赫继权会感到不满，赫继权的意思是推倒重来，如此一来整体结构都需要调整，回顾成绩将只用数字和成果说话，不会超过两页4纸，至于这一年的工作思路，这个报告中有些让人不知所云。回想起矿难以来赫继权对海城县领导干部作风、、办事效率等诸多不满，杨京辉心里有了想法，提笔写下了题纲。
还有半小时下班时，杨京辉反复看了看题纲，拿着题纲去向赫继权复命去了。赫继权看着题纲，不住赞叹，要的就是这个，提笔在几个措词上进行改动，叫杨京辉近前去看，杨京辉提出了“优化海城环境……”等要求，对于环境的阐释，杨京辉拉的纲目是环境分软硬，硬环境指的是一个城市的基础设施，市政工程等城建环境；软环境虽然看不着，却能感受得到，政策环境、服务环境，硬环境的优劣丢的是面子，而软环境的好坏寒的却是人心。正说到赫继权的心槛里去了。杨京辉提出了招商引资，却被赫继权改成了项目建设，赫继权觉得招商一词偏硬，只是经济发展的一个方面，而变成项目却可涵盖进去意义更加宽泛。赫继权要杨京辉搜集当前国内、国际、省市的发展战略和发展机遇，阐述一下大气候下海城如何认清形势，抢抓机遇，将自身发展积极融合进去，全委会也是对全县干部思想境界的一次培训与提高。对于杨京辉的第三个方面赫继权改为了落实，赫继权解释说，务实是一种态度和精，落实则是行动，说到不如做到，要求杨京辉在落实部分再详加阐述，此次全委会报告一经发布肯定会激起千层浪，产生很大的震动，会招来一些人的非议，既然大家会非议就在报告里先打上一针预防针，落实与执行是干部的本职，下级服从于上级，个人服从于集体，许多事先搁置争议，执行起来再说，困难总会有，但办法总比困难多，海城不缺干部缺的是能干事的干部，海城不缺领导，缺的是能干成事的领导。……
赫继权说着，杨京辉仔细的记着，赫继权说得眼中散发出光芒，杨京辉从赫继权的眼中看到了希望……
全委会召开，报告没有像以往那样动辄二三十页，只有十二页，赫继权提出的发展思路，在海城县掀起极大的震动，大家都在观望这个改革派的领导，他提出的东西能变成现实吗？
不久之后召开的经济工作会议和农村工作会议，赫继权相继出席并做出重要讲话，相对于全委会的发展思路，他做出了进一步的阐述，赫继权先期对全县的收费单位和收费项目进行清理，他对这个行动解释为“冬眠行动”，通过认真核查，砍去一些打着擦边球政策乱收费的项目，去除了一些重复收费的项目。核清之后对企业按法律规定进行收费，在县纪委成立优化经济发展办公室，收费之时企业方和行政管理部门集中到县纪委，在优化办的监督下双方进行收缴费。
为鼓励企业生产的积极性，赫继权提出要在海城县实行百强企业纳税制度，制定了一些优惠政策，凡纳税进入前一百名的企业将享受这些退返税政策，百强企业不是永久不变，实行动态管理，谁在前一百的行列谁就有资格享受。同时对中小企业也出台了相应的扶持和鼓励政策。
赫继权提出年内建立一处行政审批中心，要将全县所有行政审批项目都集中到一处办公，这样一来今后无论是来投资的企业还是办事的百姓省去了东奔西走，加快了办事效率和节奏，还能提升塑造城市新形象，打造良好的发展环境。赫继权在经济工作会还提出要以招商引资作为突破口，通过招引大的投资项目落户来拉动海城经济增长，摆脱过往二黑附加值不高，贡献率不大的困境。提出要组建招商局，专门研究招商引资工作。
……
赫继权的新政让保守者不屑与观望，令改革者激动与向往，那务实的理念看似简单，经过赫继权的阐述一切变得大有可为，特别是赫继权提出的用人的导向方面，给大家描绘了一个前所未见的美好愿景，能者上，庸者下，平者让，公开选拔，择优任用，把适合的人选拔到合适的岗上，发挥其能力和优势，年内先进行重要岗位副职选拔，时机成熟时会进行一把手的公开竞职。这些新政如同一缕春风，温暖着海城年轻干部的心，让大家沉寂多年的心蠢蠢欲动……
杨京辉起草全委会报告中提出的发展理念，特别是准备把握了赫继权的想法，能够与自己紧密合拍，令赫继权十分满意，暗下决心务必要加快提携杨京辉，让他早日成为左膀右臂。当赫继权对杨京辉说出这一想法时，杨京辉觉得幸福太过突然，他觉得自己在县委办资历尚浅，现在己经很知足了，如果成长太快怕对赫继权影响不好。赫继权笑道，你能力在那摆着，太慢了你怎么早日助我成就事业？我很期待那一天呢！看着赫继权真诚的为自己考虑，杨京辉无比动容，只是觉得那一刻即便是死去了，也是值了！
正文 第七十四章－祝贵之忧
赫继权关于领导干部提拔任用的新政，让埋头苦干的人看到了坚守的希望，也让一些倚仗人脉靠山的人无比心荒。这一部分人里就包括了县委办的祝贵，本来运作得时机己经成熟了，梁宝民都对自己表态了，过了春节常委会上一定研究祝贵，让他担任卫生局长，却未曾想人算不如天算，出了矿难，非但开不成常委会，连梁宝民都被平调回江川任了个不前不后的农委主任。眼下又传出来要公选领导，那样一扩大范围，自己的希望不大。
祝贵觉得还是得给梁宝民打个电话，“梁书记您好，哎，对……对，是我，还是习惯了叫您梁书记，一时半会儿也改不回来呢，还是觉得叫您书记亲呢，……哈哈，嗯，刚忙完全委会呢……寻思过段时间专程去看您……有个事儿，还得请梁书记您帮忙呢，您看这事该怎么办才好呢，祝贵感到很困惑呢，嗯……嗯，对啊！好，好的，那就拜托梁书记了，祝您工作愉快，过些天我专程去看望您，嗯，好的，好的……”
放下电话祝贵照着镜子，整理了一下头发，确定态妆容没有什么差错，平复了一下情绪，去见党群书记兼组织部长李子臣。
祝贵走后李子臣回想起了去年祝贵来找自己汇报工作时的情境，那天的祝贵看起来格外真诚，一番讲述自己的奋斗史之后，言外之意是自己在县委办工作了十年，想换换工作环境，攒着一股子劲想到一个地方好好做点事儿，于是李子臣便问祝贵想去哪里，祝贵说觉得卫生局比较适合自己，因为卫生局的江局长明天正好到任，当然这后一句是祝贵心里说的，然后他便求李子臣多费费心，帮帮自己，将来一定好好努力工作，不辜负领导的厚望，临走时祝贵给李子臣留下一个厚厚的信封。
而去年的十一月时自己曾经和当时县委书记梁宝民有意无意的提到过祝贵，梁宝民对祝贵印象颇好，说祝贵是办公室的大笔杆子，工作多年嘱咐自己有合适的位置考虑予以提拔重用，当时自己试验着问了问来年有三个位置的主官即将到任，一位是卫生局长，一位是社区工委书记，一位是档案局长，看哪个适合？梁宝民道，卫生局吧，他搞过文字综合，心思会相对细致一些，比那些粗枝大叶之人会有优势，于是李子臣就明白了该如何去做。而未曾想出了矿难，眼下的新任书记赫继权目前看颇为强势，和海城县的任何人都没有关联，据说这赫书记是省领导看中下来渡金的，早晚还要回到省城，前途不可限量，海城不过是人家改革的一块试验田罢了，只看目前人家提出的这些超前的发展思路就……，再想到赫继权多次提及的选拔领导干部的改革，李子臣也陷入两难。
梁宝民犹豫再三还是给赫继权拨通了电话。
“继权书记，我是老梁，梁宝民，呵呵。还是你们年轻人好，老了不中用了……对……，那个，我就不绕弯弯了，想请你替我照顾个人，对，我不好开这个口呢，他能力、水平都很强，是有名的才子呢，对……当年那个全省推广的经验就是他执的笔，我知道……我知道继权书记有自己的用人略，所以才厚着脸皮请你力所能及的情况下给予关照，你也别太为难……”。
放下电话，赫继权很是烦恼，显然是梁宝民撤得太突然，收了祝贵的好处还吐不出来，只能厚着脸皮打自己的电话姑且一试了，这个面子还不能不给，但给得太快了，倒显不出面子的珍贵，赫继权对祝贵没什么好印象，当然这个坏印象全拜杨京辉所赐，因为刚到县委办时祝贵对杨京辉的种种打压，让杨京辉很是郁闷，所以那期间杨京辉没少和赫继权发牢马蚤，而自己到任之后，通过撰写全委会报告，赫继权没有感觉到祝贵的诚意，如果他真是所谓的才子，有那份能量，那他的态度让人不由置疑；而反之，只能说他是沽名钓誉。
赫继权尚在烦恼之时，李子臣来请示工作，因为赫继权只是说先行副职试水，而后再适机进行一把手竞选，所以李子臣硬着头皮来试试赫继权的态度。
“赫书记，按照咱县领导干部任用的条例，今年有这三位一把手到任了，您看？”如果没接到梁宝民的电话，赫继权一定会说干部尚需要观察，不熟悉人员暂缓研究，可想想刚接到梁宝民的电话，赫继权问李子臣，“是什么岗位”？
李子臣内心感到欣喜，这样一来，他就不用给祝贵退那厚信封了，便道，“有卫生局局长、社区工委书记和档案局局长”。
赫继权一听这三个职位，心中大概有了路数，原来祝贵掂记的是卫生局局长，其实社区工委书记也不错呢，但对于卫生局局长赫继权还是不想让祝贵如愿，便对李子臣道，组织召集县级领导和各单位一把手进行投票推荐吧，先把符合这三个岗位的人员名单拉出来，范围扩大一下，确定一下推荐条件包括，任职正科x年，年龄、学历都规范一下，就在今天下午进行投票。
赫继权之所以这么做，把时间定得这么仓促也是防止突击拉票，他也想透过这事看一下，这些人的根基如何，是否真得如盘龙那般错综复杂。
李子臣从赫继权办公室出来后，第一时间就告知了祝贵，暗示他自己尽可能多的拉些选票。于是祝贵中午下班没有回家，能拜访到的县领导和一把手都挨个打了个电话，拜托各位务必帮忙投自己一票。
正文 第七十五章－乞老？
会议召开的太过紧急，许多参会人到了会场看到发到手中的表格才知道会议的内容，看来赫继权说过的干部任用的那些创新想法是真的，这种形式的推荐在过去的海城县可是从未有过的，因为时间紧迫，所以李子臣让干部组、干部监督组中午不休息，直接把符合条件的人员列在了一张表上，按照赫继权的要求，符合条件的共有28名，李子臣还是很用心的把祝贵列在了显要位置。
会议很简短，赫继权没有发表任何意见，李子臣大体说了一下会议内容，就开始组织划票了，散会后踱出会场的人们开始议论起来，虽然有一部分人认为这是赫继权新政的试演，但大多数人认为这是在走过场，人员应当早就确定完了，因为按照海城县过往的人事任用，这些一把手的岗位的升迁，需要的是资历，需要的是一个人目前所在的位置，你得能够上那一“步”，好比说一般单位副职变正职，可能性不是没有，但概率太低，只局限于个别专业性强的局，好比统计局、审计局、财政局……；而其他单位副职变正职可能性几乎为零，一些大局的一把手，比如劳动局、人事局、民政局、水务局、交通局……都是为乡镇党委书记预留的，而其他一般的一级局，往往会由，县委办、政府办、组织部、宣传部等部门的副职重用升迁获任……而下午会议划票的三个岗位的人选，大家普遍认为还是会从那些够“步”的人选中产生。
其他人散会了，赫继权等常委们留下继续召开常委会，研究这三个急需配备的位置，以及由此可能引发出的空位，李子臣留下的干部组和干部监督组人员在紧急计票，十五分钟后计票出了结果，祝贵、高强还有组织部的副部长白冠男脱颖而出，排名是祝贵得票最高。对于这个结果赫继权没有感到任何意外，只是想到三个单位之间，他不想让祝贵太过得意。
没有象以往常委会县委书记最后发言一样，赫继权抢先定了调，道，之所以召开常委会这么急，主要是这三个岗位急需要配备，我多次开会说过，就是要打破用人的常规，让一些优秀的干部真正能够脱颖而出，不被埋没，我说这仅仅只是开始，我来海城的时间短，对于这些人的优点长项也不清楚，这些人选除了工作能接触上的几个外，其他人到目前我也无法对号入座，所以决定召开这个会，让大家来投票，选出他们心目中能胜任岗位的人选……当然一次会议不可能一下子扭转和改变人们心中的根深蒂固观念，认为投票结果早己内定，会议不过是走走过场的肯定大有人在，不然的话，我不是说这些票选出来的干部不够优秀，起码入围的人选都不会放弃这个机会，将来合适的岗位和时机时，我们要给入围者以充分展示的机会……。
赫继权看了看各位常委的表情，接着道，对于这三个职位，我个人的意见是卫生局长要配备个有魄力能担当的男同志，因为下一步我县要承担起省级卫生医疗保险制度改革试点工作……，赫继权的理由充分，这些常委不便于辩驳，接下来的人选便变得无关紧要，于是最后常委会根据常委的票选结果任命了祝贵为社区工委书记，组织部的白冠男被任命为卫生局局长，高强因为祝贵的重用而暂时不能离开本岗，另选了一个人选任档案局局长，县委办公室因为祝贵的升迁而有多人得到变动，江景文担任政研室主任兼县委办副主任，原常委秘书何劲松任职到民政局任副局长……
第一时间获悉的祝贵，心有不甘，却也无可奈何，曾经是最大倚仗梁宝民的调离让自己觉得机关算尽怕是鸡飞蛋打，眼下的情况虽然不是心中所想，却也只能接受，李子臣劝慰他道，常委会上书记定下了调子，觉得下一步卫生工作会承担起很重的工作量，不知为何，赫书记对那白冠男印象颇好，社区工作也不错呢，好在面大一些，更宽泛些……再者说了，铁打衙门流水官，你先迈出这一步，将来书记也不能在这干一辈子，下届到任时他会离开，你不就又有机会来了？……
姐姐打电话问杨京辉的工作近况，顺便向他转达了父母的心意，让杨京辉留意一下海城县的住房，遇到比较适合的买下一套来，毕竟年纪摆在那了，成家立业是早晚的事情，想好后不要有什么顾虑，这些年家里的积蓄够着呢。
放下电话的杨京辉内心感动的同时，深感不安，这就是中国式父母的亲情观，父母为了儿女可以倾尽一生，从小养育，长大了还要操劳你成家立业，娶妻生子之后呢，可能还会要催你生儿育女，孙儿促围在膝下，这才是他们心中的颐养天年吧。可父母的身体日渐苍老，身躯不再挺拔……想到这些，杨京辉感到鼻子发酸，可眼下单纯的工资收入以及面对的现实，却也让他无法选择，工资福利上有一项是住房公积金，或许可以用一用这个政策呢，个人首付一些，其余款额以后通过月供来偿还，虽然会有一点点艰苦，可是尽可能的少拖累父母一些，起码会感到心安呢。念及于此，杨京辉起身去财务室问负责人事的庞姨去了，庞姨也没经历过这些，替他打电话咨询了县住房公积金，告诉杨京辉可以办理手续，个人需预先支付住房的3o，只是手续严谨繁琐些，庞姨心念一动问杨京辉可是要动婚了？杨京辉微微一笑没有回答，庞姨道，一直没来得及问你有没有女朋友，现下想想这么优秀的小伙子怎么还会等我们这般老太太来当媒人。杨京辉急忙差开话题，找理由离去。初步计算了一下按照市面上的房价，45o元－5oo元一平方的话，7o平至8o平的一套住宅也得35ooo至4oooo元不等，3o计算也得需要1万多，想想工作这两年来的收入，杨京辉苦笑，自己就算是不乱花钱的了，但去掉人情往来，这两年大概剩下4ooo多元，那6、7千块的缺口怕是还得暂存志气，去乞老了。
正文 第七十六章－留下来的建设者
赫继权让杨京辉通知教育局，准备着手调研海城县的教育，在主管教育的副市长田纪文的陪同下到了县教育局，赫继权接过了县教育局为田纪文准备的汇报材料，却摆手示意田纪文不用汇报，赫继权直接向教育局长张明军提问，先是问了问近三年海城县初升高的升学率，接下来又询问了高考升学率，赫继权还刻意询问了职业高中的高考升学情况。海城县城有高中两所，职业高中一所，民族学校一所，初中四所，小学三所，直属于县教育局，其他各乡镇都有各自的乡镇中学和村小，隶属于各乡镇管理。与以往高度关注高考升学率的领导不同，赫继权只是略微过问了一下高考重、普本等升学率之后，也没有像以往那些领导一样语重心长般提出殷切期望，而是反问田纪文和张明军。“落榜那些孩子去哪儿了？他们中有多少人参军了，有多少人外地打工了，又有多少人留在本地建设家乡？……”。
赫继权的一番提问，让田纪文深感困惑，张明军示意让人去统计赫继权提出的问题，杨京辉似乎明白了什么。
赫继权道，“你们也不用紧张，没有人需要这些统计数据的，教育部门也没有专门调研分析过此类课题，咱们下去走一走，看一看罢”。
按照赫继权的意思，先奔县第一高中而去，赫继权笑着对田纪文和张明军道，“走，去看看咱海城的清华大学，此刻前去不会打扰到教师们讲课吧？”，田纪文和张明军这才卸下压力，因为知道赫继权要来调研，所以张明军早就安排好了县第一高学，此刻不过是通知那校领导班子早些候场迎接书记罢了。
赫继权看了看县一中的教学楼，实验楼，学生宿舍，食堂，依照惯例和学校的骨干教师进行座谈，他同往年的领导一样，问了问教师们的工作和生活情况，问到高三教研组时，他问那些高三老师有没有信心迎接好高考，老师们机械化的笑容和回答赫继权看在眼里感到有些失落，也抱以他们机械般的笑容和鼓励，上车奔往县职业高中时，赫继权感到伤感，他从老师们的眼里看不到一丝激|情，难怪海城县的教育成了一个治不愈的顽疾，换谁来当校长都是死水一潭。
职业高中在海城县是一个比较尴尬的存在，初中升高中时，海城县境内的所有初中生都将报考第一志愿按照成绩和地域选择填报第一高中和第二高中，但受规模、地域和配额限制，最终能在九年义务教育之后，再继续到一中和二中接受高中教育的学生只占初中生源的2o，另有1o或是不足1o的学生，因为成绩不足、家长观念等因素或是受制于家庭经济状况，还得是家长的思想观念比较开明，才会选择到职业高中来度过那无畏的青春期。而其他的7o孩子人生履历表中的文化程度就彻底的被定格为了初中。
赫继权到了职业高中时，职业高中的领导班子还没有聚齐，因为没有料到书记会来这个姥姥不亲，舅舅不爱的地方来调研。所以教育局也没有事前通知职高做准备，这样倒也显得真实，还没有到下课的时间，学生们在操场上成双成对的，在走廊里画着妆留着长发纹着身的，活像一个个问题青年，有的班级老师比较负责还在讲课，但下面的同学就如同在逛商场一般，老师回头写字时，有的同学就从后门开溜了，老师回过头看学生又溜走了，仿佛习惯了一样，也没有追究，照旧机械的进行着讲解；有的班级则是没有老师，有的班级有老师，老师却没有讲课，坐在讲台前看杂志。
见此情景，张明军和田纪文脸上有些挂不住了。可也找不到理由来辩解和开脱，赫继权感到悲哀。
接下来的几天内，赫继权又走了两所偏远村屯的村小，以及两个乡镇的中学和小学。调研才算结束，和以往历届县委书记调研不同，田纪文和张明军有种风雨欲来的感觉。
赫继权却没有暴风骤雨般的批评。而是讲述了他的体会，赫继权道，“我刚来海城时，曾经给县的各位常委们布置了一道课题，不许代笔，不必高谈阔论，不讲空话和大道理，让他们认真想一想海城县的优势在哪里，我们该如何发展，各位常委们交上了答卷，在此以前我从来没有在任何场合讲过这件事，也包括对那些常委们。今天我来讲却也没有别的目的，因为我在一位常委的答卷里看到了他认为的海城优势，他认为我们县有剩余的劳动力，就是这句话，让我开始了反思。我要感谢这位不具名的常委，通过这些天来我所看到的，我感觉心情格外沉重，这里没有要问责意思，我现在只想问问各位，也包括我自己，我们应当反思一个问题“当我们每年高考成绩发布，把目光聚焦到那些考上名牌大学，譬如多少入京，多少入沪，多少重本、普本，多少专科时，我们有没有想过考不上那些学生去了哪里？落榜那些孩子到哪去了……？我想，通过这些天的调研我找到答案了，我们每年近35oo名初中升高中，最后被两所重点高中，一所职业高中录取的却只有1ooo余人，剩 - 没看完？将本书加入收藏我是会员，将本章节放入书签复制本书地址，推荐给好友获取积分章节错误？点此举报
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